В основе книги – интервью со 170 руководителями компаний, включая Adobe, Google, LinkedIn и NASA. Автор раскрывает секреты профессионалов, объясняет, кто такие «ключевые игроки» и что сделать, чтобы стать ценным сотрудником.
Чтец: Мария Фортунатова
В основе книги – интервью со 170 руководителями компаний, включая Adobe, Google, LinkedIn и NASA. Автор раскрывает секреты профессионалов, объясняет, кто такие «ключевые игроки» и что сделать, чтобы стать ценным сотрудником.
Чтец: Мария Фортунатова
Наконец-то становится известно, кто и зачем угрожает нашему миру главный герой вместе с соратниками вступает в борьбу с мировым злом. Чтец: Юрий Мироненко
Как же меня бесят всякие идиоты и нахалы! Особенно нахалы. Особенно такие, как этот: наглый, накачанный мажор. Но ничего… Я знаю, что с такими делать: банку для анализов в руки и вперёд! Что,…
Возвращаясь домой после охоты, охотник обнаруживает около скошенного стога сена мертвую девушку… Чтец: Авточтец
Что приводит людей в хирургию и как вообще становятся хирургами? Ведь невозможно научить этому тонкому искусству по учебникам. Гнойный и торкальный хирург с общим стажем 10 лет проведет вас в закулисье операционных залов….
Эта книга для тех, кто хочет научиться критически оценивать реальность и свои решения, переосмысливать и переучиваться, двигаясь вперед. Адам Грант – самый молодой и самый популярный среди студентов профессор Уортонской школы бизнеса. Посвятил…
– Ты вынашиваешь ребенка тому гаду, который бросил тебя беременную семь лет назад?! – Он не знал о моей беременности, а я не знала, что заказчиком будет тот самый Тимур, – отвечаю подруге. – Это не считается….